Modul III:
Oppdrag

“Just as humans actively designed their separation from the world around them, they can be designed back in. The regenerative economy calls for deeper integration with nature—as was the case for thousands of years (and still is in many indigenous communities around the world).

This, it’s hoped, is what we are living through now: the chaos and uncertainty of a change in era. An opportunity to truly rethink the theoretical framework that guides humanity’s relationship with the world.” 

- Laura Storm

Tiden har kommet for å ta med deg verktøyene tilbake til din indre og ytre økologi! Perioden frem til Gilde vil gi deg mulighet til å implementere noe av det du har lært i din arbeidshverdag.

Hva har du lært på reisen så langt som du er nysgjerrig på å ta med videre? Hvordan kan naturens sykluser og veier inspirere din arbeidskultur? Hvilket eksperiment har du valgt ut for denne fasen?

  • Samarbeid med din vekstgruppe om designe oppdraget som passer for deg der du er akkurat nå. Benytt deg av vekstgruppen for støtte, råd og læring på veien.

  • La deg inspireres og utfordres av de andre gruppene etterhvert som overskriftene på oppdragene publiseres på Signal-chaten.

  • Tidligere oppdrag har blant annet inkludert:

    • Sårbarhetssirkel for toppledelsen

    • Innsjekk/værmelding før, under eller etter møter

    • Å ta tempen på temaet gjennom å arrangere en seminar/workshop som handler om “fra degenerativ til regenerativ” og lære mer om hvordan folk opplever temperaturen på arbeidskulturen

    • Arrangere yoga og meditasjon for organisasjonen før jobb

    • Arrangere en versjon av “Tømme Ryggsekken” for ditt team

    • Invitere en person som oppleves stagnert til å snakke ut (dyp lytting)

    • Foredrag om regenerativ ledelse på tvers av organisasjoner

    • Ett minutts stillhet før og etter møter, med tydeliggjøring av intensjon ved møtets oppstart

    • Legge opp til flere analoge arbeidsprosesser, samarbeidspunkter og møter

    • Legge møter til naturen, gjerne med en eller to overnattinger

    • Skrive en post på Linkedin som utfordrer perspektivet til dine omgivelser

    • Restrukturering av organisasjon med fundament i regenerativ praksis og organisasjonsteori, inspirert av boken ‘Reinventing Organisations.’

    • Arrangere en naturbasert refleksjonssamling for teamet hvor fokuset er på tilstedeværelse over produksjon.

  • Bruk også tiden frem til Gilde til å reflektere over nøkkelinnsikter som har kommet opp for deg på reisen så vi stiller godt forberedt sammen.

Ta gjerne kontakt hvis du ønsker støtte på veien. Og del gjerne ditt eksperiment

Lykke til!